第2版:专题
     
 
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  坚持管理改革,促进全面发展
学生人人优秀带来的启示
课改,让高中“翻身”
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2013年04月17日
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  坚持管理改革,促进全面发展
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    编者的话:沁阳市永威学校在名校长蔡林森的领导下,推动“先学后教,当堂训练”教学改革,学校得到了长足发展。本期一版刊发了蔡林森对“先学后教,当堂训练”教学法的最新思考,本版特刊发永威学校几位校长和教师的一组文章,从学校管理到课堂教学,全面展现了学校改革的历程和收获,希望对更多的学校推动课改有所启示。

    永威学校重视学生良好道德品质和行为习惯的培养。图为入队仪式上,学长为新入队的小学生系红领巾。

 

□ 申芳 

 

    沁阳市永威学校坚持不断深化课改,灵活运用“先学后教,当堂训练”教学法,小学、初中、高中教学成绩均达到全市第一。同时,学校坚持不断完善教书育人责任制,学风、校风正,学生学会节俭过日子,不乱花钱,不吃零食,无人抽烟喝酒,无人翻围墙上网吧……各项工作受到社会好评。
  
  教会学生生活,养成节俭习惯

 

    永威学校餐厅、公寓已经成为素质教育的阵地。学生全部在校食宿,能文明用餐;公寓窗明几净,秩序良好。
  
  为什么我校能够解决公寓、餐厅管理这个老大难问题,并能达到很高的水平呢?因为我们坚持餐厅、公寓不包给校外人,坚持由校内专人负责,学校后勤管理不断改革,使生活成为课程,成为德育的渠道,成为全面实施素质教育的有效突破口,真正做到提高学生素质从最基础、最细小的工作抓起。
  
  餐厅管理不断改革。以前,小学部学生包餐,中学部餐厅一楼、二楼均有初中、高中学生就餐,这样混在一起,不便管理,有的学生悄悄地倒掉剩饭剩菜,悄悄地乱花钱、吃零食。针对存在的问题,学校安排初中学生在一楼用餐,高中学生在二楼用餐。这样,小学、初中、高中各学部包本学部学生的文明用餐,不浪费粮食,不乱倒饭菜。同时,学校与餐厅主任签订承包责任书,保证学生吃饱吃好。餐厅定期问卷调查,征求、统计不同用餐标准的人数,根据学生意见,坚持集体采购,每天核定、公布价格,坚持每天给厨师烧的菜抽样打分、奖励。这样民主管理,学生对学校的饭菜比较满意,浪费粮食、吃零食的现象不再出现了。
  
  公寓管理由原来学校公寓管理中心统一管理,改为包给各学部,由小学、初中、高中学部校长、政教主任负责管理好本学部学生公寓,负责领导、检查、考核本学部生活老师工作。学校校长和督察组领导定期或不定期检查公寓,检查结果列入各学部纪律、卫生评比,也作为对学部校长、政教主任的考核。这样,公寓纪律、卫生管理达到了一流水平,学生养成了良好的就寝习惯,确保白天有充沛的精力学习。
  
  餐厅、公寓等后勤各部门,每月评选文明职工,每学期评选优秀职工,每学年评选年度最佳职工,促使员工提高自身素质,提供优质服务。今年上学期,学校第一周国旗下讲话、主题班会话题为《反对浪费食物》,号召同学们争做节俭模范。
  
  班主任工作耐心、细致

 

    几年来,我校坚持挑选优秀教师担任班主任。学校与班主任签订了责任书,每月按考核成绩发放班主任费,学期末根据考核情况发放班主任奖金,坚持培训班主任,努力让班主任既注重身教,做好表率,又能耐心细致地做好教育工作。
  
  班主任做到坚持“每天五讲”,即一日三餐学生排队去餐厅前、课间操前、去公寓前,班主任三言两语进行有针对性的教育;坚持“每天说悄悄话”,即主动接近学生,与学生沟通,关心学生的生活学习情况,及时给予鼓励、帮助,或针对问题,指出危害,提醒改正。
  
  班主任做到开好各种例会。坚持上好主题班会课;坚持开好周末班级民主总结会;坚持定期召开班干部会,给班干部出主意,做指导;定期召开“尖子生”会议,重点找问题、挖潜力,让他们戒骄戒躁;定期召开后进生会议,肯定优点,指出缺点,鼓励他们不断进步;定期召开寝室长会议,教育寝室长“扶正压邪”,管好寝室,引导同学养成良好习惯;坚持每周带《班主任工作手册》参加学部召开的班主任例会;每学期召开家长会,总结、汇报工作。
  
  班主任坚持“四个联系”,即与任课教师、生活教师联系,了解情况,配合工作;坚持与家长联系(电话或家访),与学生家长形成教育合力,以便对学生的教育有针对性;与班干部联系,发挥好班干部的带头、桥梁作用;与学部领导联系,争取工作支持。
  
  班主任坚持做好工作情况记录。《班主任工作手册》涉及下面这些内容:学生概况表,班级干部分工表;班主任工作计划;学生品德专页记载,分别记载每个学生的成长过程(学生日常表现、奖惩情况以及班主任与该生的谈话内容);班会记录(既有教案,又有课上学生演讲的实况记录);班干部会议记载;后进生会议记载;班主任参加学部班主任工作会议的记载;学生评优、评先记载;写好班级日记(记载班级工作、当天的大事等)。
  
  各学部定期检查《班主任工作手册》,检查情况记入当月的考核成绩;每月评选文明班级,期末《班主任工作手册》交学部存档,作为学校德育资料和评选优秀班主任的重要依据。
  
  班主任工作有章可循,杜绝了教育方式简单粗暴以及体罚学生的现象,确保学生养成良好习惯。
  
  珍爱生命,健康成长

 

    强化安全教育。根据国家法律、法规和校情,在执行《沁阳市教育局安全目标责任书》的基础上,学校与各学部校长、政教主任,学部与各班主任均签订《安全目标(“两禁止”“两坚持”)补充责任书》,并把这一项列入教书育人责任制考核与奖惩内容,坚决兑现。学校坚决禁止师生携带、使用危险物品。学生返校时,严格进行安检,杜绝危险品进入校园,从根本上避免伤害事故的发生;学校坚决禁止教师体罚、变相体罚学生。学校门岗设警务室,有两名以上专职保安,其他保安年轻化;全校教职工都能参与安全教育,确保学生安全,学校坚持每天对安全工作检查、考核。学部设立安全专员负责安全预案和建立安全消防台账,检查结果记入当月考核成绩,并列入学期末考核项目,评优、评先实行“一票否决”。
  
  加强体育活动。去年年底,我们反复修订并经教师会通过了《每天锻炼一小时制度》《开足上好体育课制度》。学校坚决执行这两项制度,每天认真检查、考核,确保体育工作扎扎实实,真正能增强学生体质。学校开展体育课赛课,开展每天锻炼一小时评比,开好学校运动会。学校组织乒乓球、羽毛球、篮球、棋类等各单项竞赛活动,培养学生的兴趣,发展特长。学校坚持健全体育工作评估和奖惩机制,坚持以学生体质衡量学校体育工作质量。学校坚持体育教师在职务评聘、评优表彰、工资奖金发放等方面,与文化课教师等同。学校坚持邀请市人大代表、政协委员、家长委员会成员深入学校,指导学生课业减负和体育活动开展。就这样,学校体育工作也达到一流水平,成了沁阳教育的亮点。
  
  在成绩面前,我们将戒骄戒躁,继续扎实做好各项工作,努力迈上新台阶。
  
  (作者系沁阳市永威学校副校长)

 

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